Regionale*r Qualitätsmanager*in Norddeutschland

Für unsere Seniorenresidenz in Flensburg - Neumünster - Barodwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Regionale*r Qualitätsmanager*in Norddeutschland (m/w/d) in Vollzeit

Für unsere Insanto Seniorenresidenzen in Norddeutschland suchen wir ab sofort eine*n regionale*n Qualitätsmanager*in (m/w/d*) überregional mit Schwerpunkt Pflege in Vollzeit.

Ihre Mission
Sie sind als regionale*r Qualitätsmanager*in (m/w/d) im Nordbereich das Herzstück unserer Qualitätsinitiativen in den Häusern Bardowick, Neumünster, Flensburg und ab 2025 auch in Uetersen. Ihre Hauptverantwortung liegt in der Sicherstellung und Weiterentwicklung der pflegerischen Qualität vor Ort. Sie sind die treibende Kraft, die unser Qualitätsversprechen täglich neu belebt und dafür sorgt, dass unsere hohen Standards nicht nur erfüllt, sondern stetig übertroffen werden.

Ihre Aufgaben:

• Sicherung und Fortentwicklung der Pflegequalität in Ihren Residenzen (auch in Vertretung bei anderen Residenzen)
• Einführung und Verbesserung von Qualitätsmanagement-Systemen
• Schulung und Unterweisung des Personals bezüglich aktueller Pflege- und Dokumentationsstandards
• Einleiten und Nachverfolgung von Korrektur- und Maßnahmenplänen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem zentralen Qualitätsmanagement zur Implementierung strategischer Qualitätsziele
• Anstoß und Begleitung von Projekten zur Hebung/ stetigen Verbesserung der Qualität
• Regelmäßige Reports über Qualitätskennzahlen und -aktivitäten
• Bei Bedarf befristete Übernahme von Pflegedienstleitung/Interim-Management

Ihr Profil:

• Eine abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Qualitätsmanagement oder als verantwortliche Pflegefachkraft
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in Pflege oder imregionalen QM
• Erfahrung im Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen
• Starke kommunikative Fähigkeiten und Teamorientierung
• Selbstständige, eigenverantwortliche, team- und zielorientierte Arbeitsweise
• Freude an Innovation und Bereitschaft zur kritischen Prozessoptimierung
• Reisefreude und Vertretung unserer West Häuser

Unsere Zusatzleistungen:

• Eine Schlüsselrolle in einem innovativen, preisgekrönten Unternehmen
• Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards aktiv mitzugestalten
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Ihre Ideen und Initiativen wertschätzt
• Firmenwagen zur privaten Nutzung, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege
• Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Branchennetzwerk
• Eine attraktive Vergütung und vielfältige Entwicklungschancen
• Bonuszahlung/Zielvereinbarung

Werden Sie Teil unseres Teams:

Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und die Zukunft der Pflege mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben inkl. Gehaltswunsch, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an bewerbung@lindhorst-gruppe.de. Für Fragen steht Ihnen Anja John unter der Telefonnummer 0174 345 6086 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Insanto Seniorenresidenzen – Weil jeder Moment Leben ist!

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Aus stilistischen Gründen wird in der Tätigkeit bei der Personenbezeichnung immer die männliche Form verwendet. Die weibliche und diverse Form ist damit gleichfalls gemeint.